SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016 - C-THR86-1605

インタネット時代に当たるなので、パソコン上のSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016試験についての情報は複雑で区別するのは困難なことであると思われます。それで、我々It-Passportsの高質で完備なSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016問題集を勧めて、あなたの資料を選んでかかる時間のロースを減少し、もっと多くの時間を利用してSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016問題集を勉強します。

我々の誠意において、全てのクライアントのすべてのトランザクションに高品質の治療サービスを提供します。SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016試験勉強資料を購入した後、一年間無料でアップデートを提供します。候補者が満足するためには、我々の専門家は、最新の試験資材を得るために、一生懸命に働きます。 また、毎日更新をチェックします。材料は更新した場合、我々は自動的にあなたのメールボックスに最新バージョンを送ります。

弊社は「ご客様の満足度は私達のサービス基準である」の原則によって、いつまでもご客様に行き届いたサービスを提供できて喜んでいます。弊社のSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016問題集は三種類の版を提供いたします。PDF版、ソフト版、オンライン版があります。PDF版のSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016問題集は印刷されることができ、ソフト版のSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016問題集はいくつかのパソコンでも使われることもでき、オンライン版の問題集はパソコンでもスマホでも直接に使われることができます。お客様は自分に相応しいC-THR86-1605問題集のバージョンを選ぶことができます。

100％返金保証-もし試験に失敗した場合、我々はあなたに全額返金します。あなたはただ不合格の証明書をスキャンしてこちらに送るだけです。 確認した後、こちらはすぐに返金します。

ちょうど2つのステップがご注文を完了します。その後、我々はあなたの有効なメールボックスに製品を送ります。受信した後、あなたは、添付ファイルをダウンロードして、材料を使用することができます。

SAP C-THR86-1605試験問題集をすぐにダウンロード：成功に支払ってから、我々のシステムは自動的にメールであなたの購入した商品をあなたのメールアドレスにお送りいたします。（12時間以内で届かないなら、我々を連絡してください。Note：ゴミ箱の検査を忘れないでください。）

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016 認定 C-THR86-1605 試験問題:

1. In the user data file (UDF), what can you populate in the column
COMPENSATION_SALARY_RATE_UNITS?
Please choose the correct answer.
Choose one:

A) MONTHLY
B) $6,500
C) 8.3%
D) 12

2. Your customer wants to include confidential information in the planning process. This information should
be viewed by the HR team. How can you achieve this?
Please choose the correct answer.
Response:

A) Configure a custom field for the confidential data, and set field visibility to 'view' for HR employees.
B) Configure a custom field for the confidential data, and use role-based permissions to make the field
visible for HR employees.
C) Configure a custom field for the confidential data, and set field visibility to 'hide' for everyone except HR
employees.
D) Set the include Compliance="HR" in the compensation plan template XML.

3. In Admin Tools, you configure a merit budget based on a percentage of the current salary. In the 'Based
On' dropdown option you select 'User'. How would you define the budget percentage?
Please choose the correct answer.
Choose one:

A) Assign a percentage to each user in the Budget Assignment section.
B) Assign each user to a budget group and then assign group percentages.
C) Use default percentage for all users.
D) Import a percentage for each employee in the user data file (UDF).

4. Your customer uses a look-up table to calculate custom budgets as shown in the attached screenshot.
The budget is based on an employee's country and status. In the template, the country is defined with the
field ID 'customCountry' and the status is defined with the field ID 'customStatus'.
You need to create a custom field that contains the look-up value foe the promotion budget percent. What
is the correct syntax for the calculated field?
Please choose the correct answer.
Response:

A) lookup("2012_Custom_Budget_Pool"' customCountry, customStatus,1)
B) lookup("2012_Custom_Budget_Pool"' customCountry, customStatus,promotion)
C) lookup("2012_Custom_Budget_Pool"' customCountry, customStatus,3)
D) lookup("2012_Custom_Budget_Pool"' customCountry, customStatus)

5. What are the advantages of the Percent of Merit Target budget mode? Please choose the correct answer.
Choose one:

A) It is flexible since it is NOT based on users' imported salaries.
B) It is easy to configure since it is based on employee performance and benchmarks.
C) It is dynamic since budgets recalculate when new targets are loaded.
D) It is client-specific and uses custom calculations if needed.

質問と回答：